重庆市图书资料专业研究馆员职务任职资格申报评审条件（试行）

　　　条 适用范围

　　 本条件适用于从事图书资料专业的中外文书刊采编、分编、参考咨询、文献开发、图书馆学研究与辅导、技术开发与服务等工作的图书资料专业人员。

　　 第二条 申报基本要求

　　 （一）政治思想条件

遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的职业道德和敬业精神；任现职期间，年度考核为“合格”以上者。

　　 任现职期间，出现下列情况，按现行规定执行：

　　 1.近3年内年度考核被确定为“基本合格”1次以上者，延期1年申报；被确定为“不合格”1次以上者，延期2年申报。

　　 2.受到党纪、政纪“警告”处分并按规定解除处分者，延期2年申报；受到“记过”及其以上处分并按规定解除处分者，延期3年申报。

　　 3.已定性为技术责任事故的直接责任者，或在申报评审中弄虚作假者（伪造学历、资历、业绩，剽窃他人成果，以及职称考试违纪受到查处），3年内不得申报。

　　 （二）学历资历条件

　　具备下列条件之一：

　　 1.获得博士学位，取得副研究馆员资格满3年。

　　 2.获得硕士学位或双学士学位，取得副研究馆员资格满4年。

　　 3.大学本科毕业，取得副研究馆员资格满5年。

　　 （三）外语（或古汉语）条件

能熟练地阅读本专业的一门外文（或古汉语）资料，按规定参加全国或全市职称外语相应级别考试，并取得有效成绩。

　　 （四）计算机条件

能熟练地掌握计算机应用技术，运用计算机完成本专业及相关信息的收集、处理，按规定参加全国专业技术人员计算机应用能力相应科目（模块）考试或全市职称计算机相应级别考试，并取得有效成绩。

　　 （五）继续教育条件

按照《重庆市专业技术人员继续教育条例》有关规定，任现职期间每年参加继续教育应不少于100学时。

第三条 破格申报要求

为不拘一格选拔人才，对不具备上述规定学历、资历，但确有真才实学、成绩显著、贡献突出，并取得副研究馆员资格2年以上者，任现职期间具备下列条件之一，可破格申报评审图书资料专业研究馆员职务任职资格：

　　 （一）获得科研成果奖一等奖1项或二等奖2项的主要完成者（以奖励证书或表彰文件为准，下同）。

　　 （二）获得市（部）级科研成果奖一等奖2项或二等奖3项的主要完成者。

　　 （三）在正式出版社出版过有统一书号（ISBN）的图书资料类著作或供高等院校图书资料专业使用的教材（独著或本人撰稿25万字以上）。

　　 （四）在一级或SCI级学术刊物上发表本专业论文6篇及其以上，或在有国际统一刊号（ISSN）或有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文10篇以上（作者）。

　　 第四条 评价标准

　　 图书资料研究馆员须具有广博的科学文化知识，精通图书馆学、情报学基础理论和专业技能，及时跟踪国内外图书资料专业的发展动态；具有很强的科研能力和丰富的专业工作经验，能运用新技术传播和开发文献信息，在重大业务建设的理论与实践上有创见，主持完成高难度的科研课题或工作项目，业绩显著；公开发表、出版本专业高水平的论文、著作；有培养专业技术人才和指导副研究馆员的工作能力；能熟练地运用一门外语（或古汉语）获取信息和进行学术交流；熟练地将计算机技术应用于本专业技术工作；具有良好的职业道德和敬业精神。

　　 （一）专业技术工作经历（能力）条件

　　 1.从事文献采访、编目专业工作的人员，任现职期间具备下列条件之一：

　　 （1）主持制定文献资料采访工作条例或规章，在结合本馆特点确定文献类型结构、入藏品种及其比例、复本数量等工作中发挥重要作用。

　　 （2）主持或主要参与市（部）级以上有关专业规范、技术标准的编制工作。

　　 （3）全面掌握文献采编工作的有关程序、方法和技术，熟悉文献信息源（特别是网上资源）。

　　 2.从事读者服务专业的人员，任现职期间具备下列条件之一：

　　 （1）正确运用中外文有关检索工作和方法，从事高难度的有关课题服务工作和用户辅导工作，并产生较大的社会效益和经济效益。

　　 （2）全面掌握读者工作的有关工作程序、方法和技术。

　　 （3）熟悉藏书，了解读者，全面掌握社会信息需求。

　　 3.从事文献信息开发专业工作的人员，任现职期间具备下列条件之一：

　　 （1）根据有关政策及社会需求，把握文献信息开发方向，开发有影响的专题文献信息。

　　 （2）准确分析判断文献信息价值及其优劣，独立进行信息加工整理。

　　 （3）主持并参与大型书目索引编制工作，撰写高质量提要、文摘、注释和综述。

　　 4.从事技术开发与服务专业工作的人员，任现职期间具备下列条件之一：

　　 （1）主持缩微、音像、计算机、多媒体等技术工作，承担大型系统可行性分析、总体方案设计和组织实施。

　　 （2）主持或主要参与市（部）级以上有关应用技术的规划、设计与应用工作。

　　 （3）全面掌握有关应用技术的工作原理、方法和技术。

　　 （二）业绩成果条件

　　 任现职期间具备下列条件之一：

　　 1.科研成果奖获奖项目的主要完成人（以奖励证书或表彰文件为准，下同）。

　　 2.市（部）级科研成果奖获奖项目的主要完成人。

　　 3.主持完成通过市（部）级鉴定、验收的科研项目3项，或主持完成通过市（厅）级鉴定、验收的科研项目5项，并取得显著的社会效果。

或任现职期间具备下列条件之二：

　　 1.主持完成技术开发、文献信息开发、读者服务项目4项，取得显著效益，经有关专家认可；

　　 2.主持或主要参与制定大中型图书馆事业发展规划、业务工作标准、规范、规章、规程及业务管理制度，其中6项付诸实施，效果显著。

　　 3.在业务改革、技术创新方面业绩显著，在图书馆界取得领先水平，经专家鉴定认可和市（部）级业务主管部门推广应用。

　　 （三）论文著作条件

　　 任现职期间，公开发表、出版本专业有较高水平的学术论文、著作，具备下列条件之一：

　　 1.出版专业著作（独著或本人撰稿5万字以上）。

　　 2.在有国际统一刊号（ISSN）的期刊上发表本专业学术论文4篇以上（作者,下同）。

　　 3.在有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文5篇以上。

　　 4.在有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文2篇和在国际学术会议宣读论文2篇以上（以获奖证书和宣读证书为准,下同）。

　　 5.在有国内统一刊号（CN）的期刊上发表本专业学术论文2篇和在全国性学术会议宣读论文3篇以上。

　　 第五条 附 则

　　 （一）本条件中规定的学历，是指认可的图书资料专业或相近相关专业的学历。

　　 （二）过去有关规定与本条件不一致的，以本条件规定为准。

　　 （三）本条件由市职称改革办公室负责解释。